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南屯煤礦青工筑牢安全生產(chǎn)“銅墻鐵壁”

2006/3/20 9:05:03       
    南屯煤礦充分發(fā)揮青年崗員的榜樣、示范和引導(dǎo)作用,不斷提高青工崗位安全技能、強化青工安全文明生產(chǎn)意識、營造青年安全文化氛圍,有效提高了青安崗隊伍的戰(zhàn)斗力,筑牢了“青字號”安全防線。

    該礦團委運用安全掛歷、安全水杯、安全手冊、演講、辯論、警語征集、安全倡議、慰問、征文研討等形式,大力營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。大力推進青工崗位技能振興計劃512工程,開展競師學(xué)技活動,強化青工崗位培訓(xùn),開展導(dǎo)師帶徒、崗位練兵、技術(shù)比武活動,堅持開展“每日一題,每周一課,每月一考,每季一比”活動,全面提高青工的技能水平。開展青安崗工作創(chuàng)新實踐活動,組織基層青工對單人單崗、邊緣地帶、特殊時段、節(jié)假農(nóng)忙、薄弱人物、關(guān)鍵環(huán)節(jié)等影響安全生產(chǎn)的重點問題進行攻關(guān),近日發(fā)表的《青年安全工作創(chuàng)新實踐活動》課題被集團公司授予“創(chuàng)新實踐獎”。這個礦認(rèn)真落實《青年安全監(jiān)督崗工作條例》,建立完善了青安崗員聘任、管理、上崗、信息匯報、獎懲等各項規(guī)章制度,選聘懂業(yè)務(wù)、負(fù)責(zé)任、能力強的255名青工擔(dān)當(dāng)青安崗員,健全了青安崗組織網(wǎng)絡(luò),每月開展一次 “零點、凌晨行動送溫馨活動”,深入生產(chǎn)一線,查隱患、堵漏洞,制止“三違”現(xiàn)象,特別在單人、單崗和偏遠(yuǎn)工作地區(qū)開展了“在我身邊無事故”、“崗員責(zé)任區(qū)”、“一崗一員”和優(yōu)秀青年安全監(jiān)督崗員評選活動,切實加強了現(xiàn)場的安全管理,為礦井安全生產(chǎn)做出了突出貢獻。

                         

 煤炭網(wǎng)   作者:陳 倩 

 

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